【社外人事部長研究会のご報告】
2011年4月 『第24回　社外人事部長研究会』のご報告

　2011年4月18日（月）、株式会社コンサルティングファーム　本社会議室にて「第24回　社外人事部長研究会」を開催いたしました。「社外人事部長研究会」は「企業が人事部長機能をアウトソーシングできる商品の開発」と「人事部長機能のアウトソーシングというカテゴリーの普及」の2つを目的として2007年5月に立ち上げられた研究会で、約2カ月に1度開催しています。
　今回は、研究会による自主セミナー企画について討議を深めました。他にはゲストをお招きして、特例子会社の説明、労務分野の専門会社が公開予定の情報ポータルサイトの説明をしていただきました。

　会はファシリテーターである八木裕之氏の司会で始まりました。
　最初は、6月6日開催予定の「障害者雇用」をテーマとした、当研究会の自主セミナー企画について話し合いました。先月に古澤和哉氏が作成したセミナーのチラシをベースにして、内容の再検証を行いました。セミナーの狙いなどを、一緒にご講演いただく障害者の人材紹介会社A社　社長のお考えも含め、明確にできるようあらためて討議しました。「障害者雇用の誤解を解く」「企業の社会的責任」などのキーワードも出ましたので、セミナーの対象者を想定しながら、タイトルや案内文を見直して作成することになりました。
　また、セミナーに参加された方のニーズに応えるために、アンケートや簡易診断の提案など、フォロー方法と作成担当者を決めました。集客方法についても詳細の詰めを行いました。早急にチラシを作成して、集客と資料の準備を進め、5月31日に事前打ち合わせを行って、当日の役割分担などを検討することとなりました。

　続いて、メンバーの赤森伸子氏のご紹介で、特例子会社にお勤めされていた方がお越しくださり、会社設立の経緯や取り組みについてお話しいただきました。息の長い先進的な取り組みをされているご様子が伺えて、とても参考になるお話を頂戴することができました。

　次に、人事・労務分野の専門出版社C社の方から、5月に公開予定の情報ポータルサイトについてご説明いただきました。C社では企業の人事・労務担当者を対象としたサイトをすでに開設しています。そのなかに、人事部門の課題解決をサポートする商品・サービスなどを提供する企業や、個人事業主を紹介する情報ポータルサイトが用意されるとのことです。このサイトには、社外人事部長研究会がセミナーや簡易診断サービスのご案内などを掲載することが可能ですし、バナー広告のスペースもオプションとしてあるそうです。
　次回の研究会までには公開されるので、実際に使い勝手などをメンバーで確認し、報告しあうことになりました。利用については、また検討します。

　お忙しいなか、ご参加くださいましたメンバーのみなさま、誠にありがとうございました。次回は2011年5月31日（火）17:00よりコンサルティングファーム　本社会議室にて行う予定です。

　株式会社コンサルティングファームは、メンター会員のみなさまの経営支援に尽力してまいります。「社外人事部長研究会」についてご質問などがございましたら。下記までお問い合わせください。

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