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【掲載メディア紹介】
2013年1月

2013.01.18

実務特集「誰も知らない 採用時の適性検査活用法」
~社外人事部長研究会(H.R.S. ヒューマン・リソース・サポーターズ)~

「スタッフアドバイザー」(税務研究会・発行) 2013年1月号

税務・会計・労務・法務など多岐にわたる会社実務の専門雑誌「スタッフアドバイザー」に、メンターネットワークの社外人事部長研究会(H.R.S. ヒューマン・リソース・サポーターズ)の記事が掲載されました。
採用活動において数多くの企業が利用している適性検査。そのなかでもよく利用されているものをピックアップし、各適性検査について詳細に解説されています。

社外人事部長研究会(H.R.S. ヒューマン・リソース・サポーターズ)
メンターネットワークに所属する社会保険労務士の方を中心にメンバーが集結し、中小企業の人事・労務を支援するために社外人事部長という役割とサービスの開発・普及を目指している実践型研究会です。

■メンバー(メンター会員)
 赤森 伸子 氏(特定社会保険労務士)
 小宮山 敏恵 氏(特定社会保険労務士/中小企業診断士)
 武田 倫明 氏(特定社会保険労務士)
 藤本 雅久 氏(社会保険労務士)
 古澤 和哉 氏(社会保険労務士/特定社会保険労務士)
 八木 裕之 氏(特定社会保険労務士/産業カウンセラー/キャリア・コンサルタント)
 (五十音順)

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