社外の人事部長として企業へどのようなお手伝いが出来るか」とのコンセプトではじまった「人事部長研究会」も先日の研究会で１１回を数えました。２ヶ月に１回の開催ですから、もうすぐ２年です。
　企業へ訪問しヒアリングする「野外活動」、書籍出版の企画、直近のトピックについての情報交換など主題以外にも様々な取り組みがなされ、私も素人ながら参加していて非常に楽しませていただいています。
　今回は、「人事管理診断シート」と「顧客台帳」をテーマに、さまざまなアイデアを出し合い、討議をおこないました。
　メンバーの得意分野を結集した、おもしろい仕事にぜひつなげていきたいと思います。